Superviseur Rh Bilingue / Hr Supervisor

Description du poste

Nous recrutons pour un de nos clients un SUPERVISEUR RH BILINGUE qui aura pour mission :

Gestion Opérationnelle et Administrative des RH
• Gérer les processus quotidiens du département (paie, performance, recrutement, licenciements).
• Mettre en œuvre les politiques RH du site (formation, rémunération, congés, carrières).
• Assurer les relations industrielles et professionnelles en lien avec le Surintendant (syndicats, administration du travail).
• Garantir un traitement juste et équitable des relations avec les employés selon les lois en vigueur.

Pilotage Budgétaire et Reporting
• Produire les rapports mensuels de fin de mois (Finance) et Rapports HSE mensuels d'heures travaillées.
• Soutenir le Surintendant dans la revue des coûts, l'établissement et le suivi du budget RH.
• Collaborer avec le département HSE pour déployer des stratégies de gestion de la fatigue.
• Remplacer le Surintendant RH en cas d'absence.

Gestion Stratégique et Développement de l'Équipe
• Participer à la planification annuelle, à la budgétisation et à la stratégie de GPEC (Gestion Prévisionnelle des Emplois et des Compétences).
• Assurer le coaching, l'orientation et l'évaluation de la performance de votre équipe.
• Développer les talents internes grâce à l'apprentissage pratique et aux bilans professionnels réguliers.
• Optimiser la communication interne avec les chefs de département (HOD).

Santé, Sécurité et Environnement (HSE)
• Démontrer un engagement personnel fort envers la sécurité et la responsabilité sociale.
• Veiller à l'aptitude au travail de chaque membre de l'équipe.
• Faire respecter les règles de sécurité, les procédures internes et les plans de gestion des risques.

PROFIL DU POSTE

• Diplôme : Bac+4/5 en Gestion des Ressources Humaines, Administration ou tout domaine similaire
• Expérience : 5 ans d’expérience dont 2 ans à un poste similaire
• Avoir déjà travaillé dans un environnement industriel, minier ou sur site isolé est un atout
• Leadership affirmé, capacités de coaching, rigueur budgétaire et excellent relationnel.
• Sens aigu de la confidentialité, de l’éthique et culture de la sécurité au travail.
• Etre bilingue Français-Anglais

DOSSIERS DE CANDIDATURE

Merci de nous adresser votre CV à l’adresse mail suivante :

[email protected]

En précisant l’intitulé de l'offre en objet “ SUPERVISEUR RH BILINGUE ’’