COMMUNITY MANAGER | JOBIVOIRE.CI

COMMUNITY MANAGER

Emploi
Publié 04/07, à 09H
YOPOUGON BAGNON
35 vues
Expérience

4 ans

Niveau d'étude (minimum)

BAC+3

Description du poste

Titre du Poste : Community Manager
Localisation : Abidjan – Yopougon
Type de contrat : CDD/CDI ou Stage (à préciser)
Salaire : À négocier selon profil
Début souhaité : Immédiat

Objectif du poste :
Assurer la présence, la visibilité et la notoriété de GDYGROUP sur les réseaux sociaux et les plateformes numériques, renforcer l’engagement de la communauté, et promouvoir les services du cabinet (création d’entreprise, fiscalité, juridique, comptabilité, montage d’appels d’offres, etc.).

Missions principales :
Élaborer et exécuter la stratégie de communication digitale.

Créer et publier du contenu pertinent (textes, visuels, vidéos, stories, etc.).

Gérer et animer les pages de l’entreprise (Facebook, Instagram, WhatsApp Business, LinkedIn, etc.).

Interagir quotidiennement avec la communauté, répondre aux messages et commentaires.

Organiser des campagnes de promotion et des jeux concours.

Assurer une veille sur la concurrence et les tendances du marché.

Collaborer avec les autres départements pour valoriser les prestations (création d’entreprise, assistance fiscale, montage d’appels d’offres, etc.).

Suivre les statistiques (audience, engagement) et rédiger des rapports mensuels.

Profil recherché :
Formation en communication, marketing digital, journalisme ou équivalent.

Maîtrise des réseaux sociaux et des outils de création (Canva, CapCut, Meta Business Suite, etc.).

Bonne capacité rédactionnelle (orthographe irréprochable).

Créativité, réactivité, sens de l’organisation.

Avoir des notions ou une curiosité sur les thèmes suivants est un atout majeur : création d’entreprise, comptabilité, assistance juridique/fiscale, montage d’appels d’offres.

Esprit d’équipe et capacité à travailler sous pression.

Avantages :
Intégrer une entreprise dynamique et en pleine croissance.

Opportunité de formation continue sur les thématiques entrepreneuriales et juridiques.

Possibilités d’évolution vers des postes de responsable communication ou marketing.

Profil du poste

Profil de poste : Community Manager
Intitulé du poste :
Community Manager

Rattachement hiérarchique :
Responsable Communication / Direction Générale

Mission principale :
Développer et animer la présence en ligne de GDYGROUP afin d’accroître sa notoriété, valoriser ses services (création d’entreprise, assistance juridique et fiscale, etc.) et fédérer une communauté engagée.

Activités et responsabilités :
Communication digitale

Élaborer une stratégie de contenu digital en lien avec les objectifs de l'entreprise.

Créer, programmer et publier des contenus pertinents (visuels, textes, vidéos, reels, carrousels).

Animation des réseaux sociaux

Gérer et animer les comptes Facebook, Instagram, WhatsApp Business, LinkedIn, etc.

Répondre aux commentaires, messages privés et demandes d’information.

Développer une communauté fidèle et engagée.

Promotion des services

Mettre en valeur les prestations du cabinet : création d’entreprise, montage d'appels d’offres, fiscalité, comptabilité, carte de transporteur, etc.

Organiser des campagnes promotionnelles et des publications sponsorisées.

Veille concurrentielle & analyse

Suivre les tendances du marché et les pratiques des concurrents.

Analyser les performances (statistiques, taux d’engagement, portée...) et proposer des actions correctives.

Compétences requises :
Savoir-faire :
Excellente maîtrise des réseaux sociaux et de leurs algorithmes.

Connaissances des outils de création graphique (Canva, Photoshop, CapCut, etc.).

Bonne maîtrise de la langue française (orthographe, grammaire).

Capacité à rédiger des contenus attractifs.

Notions sur la fiscalité, la création d’entreprise et les démarches administratives (atout majeur).

Savoir-être :
Esprit créatif et innovant

Sens de l'organisation et rigueur

Autonomie et esprit d’initiative

Curiosité, réactivité et capacité à travailler sous pression

Sens de la confidentialité

Formation & Expérience :
Bac+2 minimum en communication, marketing digital, journalisme ou équivalent.

Expérience dans un poste similaire souhaitée (1 an minimum).

Connaissance du secteur entrepreneurial ou juridique est un plus.

Dossiers de candidature

0705787438
-0576999696
-0713625449
-0556172426

Sécurité anti-arnaques
  • Ne payez jamais pour postuler à une offre
  • Méfiez-vous des recruteurs qui contactent via Telegram
  • Vérifiez toujours l'email du recruteur (ex: @entreprise.com)
  • Ne partagez pas vos documents d'identité trop rapidement
  • Les vrais recruteurs ne demandent jamais d'argent
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