Description du poste

Sous la supervision du responsable, le commercial (H/F) est chargé de développer le portefeuille client de l’entreprise, de prospecter de nouveaux marchés et de vendre les produits ou services de l’entreprise tout en maintenant une relation de confiance avec les clients existants. Il ou elle participera à des salons professionnels et événements pour développer son réseau.

Mission

Il ou elle aura pour responsabilités principales de :

Prospection et acquisition de clients :
- Identifier de nouveaux prospects et les contacter.
- Planifier et réaliser des visites clientes ou des rendez-vous téléphoniques.
- Présenter les produits ou services de l’entreprise et répondre aux besoins des clients potentiels.

Négociation et vente :
- Élaborer des propositions commerciales adaptées aux besoins des clients;
- Négocier les conditions de vente (prix, délais, modalités) dans le respect de la politique commerciale de l’entreprise;
- Finaliser les ventes et s’assurer de la transition vers le service client pour le suivi.

Suivi de la relation client :
- Maintenir et développer les relations avec les clients existants;
- Assurer un suivi régulier des ventes, gérer les réclamations et garantir un service après-vente de qualité;
- S’informer régulièrement des besoins évolutifs des clients pour adapter les offres.

Gestion administrative des ventes :
- Rédiger et suivre les devis, contrats et commandes;
- Assurer la mise à jour des bases de données client;
- Suivre les paiements et relances si nécessaire.

Participation à la stratégie commerciale :
- Aider la Direction au développement des stratégies de vente;
- Participer à l’élaboration des objectifs commerciaux et proposer des actions pour les atteindre;
- Analyser les performances commerciales et les tendances du marché afin d’anticiper les besoins.

Profil du poste

Profil du poste

Compétence requise:
- Techniques de vente : maîtrise des techniques de prospection, de négociation et de closing;
- Connaissance du marché : capacité à analyser le marché et à adapter son discours commercial;
- Logiciels de gestion : compétence dans l’utilisation des logiciels de gestion de la relation client;
- Communication : excellente capacité à convaincre et à entretenir des relations commerciales durables.


Qualités personnelles :

- Autonomie et proactivité;
- Persévérance et ténacité;
- Écoute active;
- Esprit d’équipe.

Dossiers de candidature

Dossier de candidature:

Cv + lettre de motivation sont à envoyer sur le mail suivant : [email protected]