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CHARGÉ COMMERCIAL ET MARKETING

Emploi
Publié 10/07, à 09H
vridi zone industrielle
20 vues
Expérience

5 ans

Niveau d'étude (minimum)

BAC+5

Description du poste

Dans le cadre de son développement stratégique et commercial, entreprise spécialisée dans le
secteur de la construction et maintenance industrielle recrute un(e) Chargé(e) Commercial(e) et Marketing. Doté(e) d’une expérience confirmée en développement commercial, marketing opérationnel et relation client, le/la titulaire du poste aura pour mission de contribuer activement à la croissance du chiffre d’affaires, à la visibilité de la marque, et à l’amélioration continue de la performance commerciale.
Le poste nécessite une double compétence : stratégique et opérationnelle, avec une forte capacité d’analyse du marché, d’élaboration de campagnes marketing ciblées, et de suivi des résultats commerciaux.

Missions principales

- Identifier, prospecter, négocier et fidéliser de nouveaux clients;
- Participer à la définition et à la mise en œuvre de la stratégie commerciale;
- Contribuer à l’élaboration, la mise en œuvre et au suivi des actions marketing;
- Assurer le lien entre les équipes commerciales, techniques et marketing:
- Piloter des campagnes de communication (digitale, événementielle, presse, etc.);
- Effectuer une veille concurrentielle et proposer des axes d’amélioration commerciale;
- Produire des outils de communication (présentations, catalogues, newsletters, etc.);
- Suivre les performances à l’aide de tableaux de bord et de KPIs;
- représenter l’entreprise lors d’événements professionnels (salons, forums, pitchs…).

Responsabilités Commerciales :
- Développement et fidélisation du portefeuille client;
- Rédaction et négociation d’offres commerciales;
- Atteinte des objectifs de chiffre d’affaires et de rentabilité.

Marketing :
- Mise en œuvre de plans de communication adaptés aux cibles;
- Déploiement d’actions marketing digital et de terrain;
- Gestion de la relation avec les prestataires (agences, imprimeurs, etc.).

Opérationnelles :
- Reporting commercial régulier (CRM, ventes, leads, pipeline);
- Réalisation d'études de marché et d’analyses de performance;
- Contribution à l’amélioration continue de l’image de marque.
Profil pour le poste Tâches principales
- Prospection commerciale téléphonique et terrain;
- Création et actualisation de présentations commerciales;
- Élaboration de propositions commerciales et gestion des appels d’offres;
- Création de contenu pour les supports promotionnels (flyers, vidéos, brochures);
- Gestion des campagnes e-mailing, réseaux sociaux, et site web;
- Animation de la base de données clients et CRM;
- Participation aux réunions d’équipe et aux rendez-vous commerciaux stratégiques;
- Coordination logistique d’événements (salons, journées portes ouvertes…).

Profil du poste

Profil recherché
Formation :
- Bac+3 à Bac+5 en commerce, marketing, communication, ou diplôme équivalent (école de commerce, université, IAE, etc.);
- Des certifications complémentaires en marketing digital, gestion de projet ou communication sont un plus.

Expérience professionnelle :
10 ans d’expérience minimum dans un poste similaire (secteurs : industrie, services, BTP, IT, distribution, etc.).

Langues
Français : Excellente maîtrise exigée
Anglais : Professionnel requis (lecture, rédaction, communication orale)
Dossiers & Email de candidature Dossier de candidature
les)

Dossiers de candidature

📂 Le dossier de candidature comprendra obligatoirement :
- Un CV à jour;
- Références professionnelles ou lettres de recommandation (si disponible)
📧 Adresse pour l’envoi des candidatures :[email protected]
🗓️ Date limite de réception des candidatures : 31 Juillet 2025

Sécurité anti-arnaques
  • Ne payez jamais pour postuler à une offre
  • Méfiez-vous des recruteurs qui contactent via Telegram
  • Vérifiez toujours l'email du recruteur (ex: @entreprise.com)
  • Ne partagez pas vos documents d'identité trop rapidement
  • Les vrais recruteurs ne demandent jamais d'argent
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