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RE

RESPONSABLE RESSOURCES HUMAINES (H/F)

Recruteur confidentiel  ·  Abidjan

Emploi Réf. PD-77356 Publié le : 29/04/2026 22:30
Abidjan Ressources Animales et Halieutiques 6 ans BAC+5, BAC+4
Postuler maintenant

Information sur le poste

Lieu Abidjan
Expérience 6 ans
Niveau d'étude BAC+5, BAC+4
Salaire proposé N/A
Description du poste

Elite Intérim Côte d'Ivoire recrute 01 RESPONSABLE RESSOURCES HUMAINES (H/F)
📍 Localisation : Abidjan
Nous recrutons pour un partenaire spécialisé dans le secteur des infrastructures télécoms, des réseaux et la gestion de patrimoine un Responsable Ressources Humaines.
Le Responsable Ressources Humaines définit, pilote et met en œuvre la stratégie RH de l’entreprise en cohérence avec les objectifs globaux. Il/elle est garant(e) du développement du capital humain, de la performance sociale et du respect du cadre légal.
1. Stratégie et pilotage RH
Définir et déployer la politique RH (recrutement, formation, gestion des talents, mobilité interne)
Accompagner la direction dans les décisions stratégiques RH
Mettre en place des outils de pilotage RH (KPI, reporting social, tableaux de bord)
2. Gestion des talents et développement
Superviser les recrutements et intégrations
Mettre en œuvre les plans de formation et de développement des compétences
Gérer les carrières et la mobilité interne
3. Administration et relations sociales
Superviser la paie et l’administration du personnel
Garantir la conformité avec la législation du travail ivoirienne
Gérer le dialogue social et les relations avec les partenaires sociaux

Profil du poste

👤 Profil recherché
Bac+4/5 en Ressources Humaines, Droit social ou équivalent
Minimum 5 à 7 ans d’expérience en gestion RH
Excellente maîtrise du droit du travail ivoirien
Leadership, sens stratégique et intelligence relationnelle

Dossiers de candidature

📩 Pour postuler vous pouvez nous faire parvenir votre CV à l'adresse [email protected] ou à l'adresse [email protected] avec pour objet de candidature : RESPONSABLE RESSOURCES HUMAINES TELECOMS

Comment postuler ?
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