ASSISTANT COMMERCIAL (H/F)

ATHENA WAYS Recherche pour une société opérant dans le secteur de l’audit et la certification.
L’Assistant(e) Commercial(e) aura pour mission de :
• Contribuer à la prospection commerciale ;
• Participer à la vente des produits et services ;
• Gérer la relation client et la relation avec les intervenants externes ;
• Participer aux réunions commerciales ;
• Gérer les courriers.
Activités Principales :
• Préparer et participer à la mise en œuvre de la prospection commerciale suivant les objectifs ;
• Organiser les plannings avec les entreprises et les intervenants (notification, planning d’audit…) ;
• Rechercher les intervenants selon les critères définis ;
• Assurer la recevabilité des dossiers de candidature ;
• Transmettre les documents et ordres de missions aux intervenants ;
• Recevoir et traiter les rapports d’interventions (audits, PV d’essai…) ;
• Vérifier le contenu des documents (technique, administratif et financier) soumis à la certification ;
• Préparer les éléments de la facturation et transmettre à la comptabilité ;
• Actualiser les bases de données notamment des ventes et réclamations.

Profil du poste

Titulaire d’un BTS Commercial, LICENCE Marketing, Communication, Assistante de direction ou toute formation équivalente, avec une expérience confirmée d’au moins 1 à 2 ans minimum dans la gestion commerciale ou de produits de mutuelle, idéalement en B to B.
COMPETENCES REQUISES POUR LE POSTE :
Savoir :
• Communication écrite et Orale ;
• Obligations contractuelles (conditions de mise en place des contrats) ;
• Bonne maitrise de la prospection téléphonique ;
• Connaissance des techniques de vente et de négociation.
Savoir-Faire :
• Gérer un portefeuille de dossiers suivant les objectifs, moyens, et contraintes ;
• Promouvoir les produits et services du cabinet ;
• Avoir une maîtrise des entretiens de vente téléphoniques et structurés (découverte, reformulation, proposition, réponse aux objections, conclusion).
Savoir-être :
• Être Proactif(ve) et orienté(e) résultats ;
• Être réactif(ve) et fiable dans le suivi des clients ;
• Être organisé(e) ;
• Être doté(e) d’une vision 360° du client et de ses besoins ;
• Être capable d’influencer positivement et de défendre vos recommandations ;
• Être Empathique, à l’écoute, pédagogue ;
• Avoir le sens client et du service.

Dossiers de candidature

Dossiers de candidature à transmettre par mail à l’adresse suivante : [email protected]
(CV, Lettre de motivation, Prétention salariale) au plus tard le 15 /05/2026
NB : Prière mettre en Objet : Recrutement « Assistant (e) Commercial (e) »