CHARGE(E) DE COMMUNICATION
Expérience
2 ans
Niveau d'étude (minimum)
BAC+5, BAC+3
Description du poste
Nourmony Holding est la structure mère de plusieurs sociétés exerçant depuis quelques années dans 8 secteurs d’activités diversifiés (BTP, Automobile, Hydrocarbures…). Le groupe structure sa communication afin d’accompagner sa croissance, renforcer son image corporate et valoriser ses différentes filiales. Dans ce contexte, le poste de Chargé(e) de communication est pour soutenir la stratégie globale interne et externe du groupe.
Mission principale
Participer à la mise en œuvre de la stratégie de communication de NOURMONY et ses filiales, à travers la création de contenus, la gestion des supports digitaux et la coordination d’actions de communication visant à renforcer l’image du groupe.
• Garantir la cohérence des messages sur l’ensemble des supports.
• Accroître la visibilité du groupe et de ses filiales.
• Produire un flux régulier de contenus de qualité.
• Mettre en place un suivi analytique des actions de communication.
• Renforcer l’engagement des communautés internes et externes.
• Rédiger articles, communiqués, post réseaux sociaux, newsletters, scripts vidéo.
• Produire ou coordonner la création de supports visuels (photos, vidéos, flyers, affiches…).
• Veiller au respect de la charte graphique et de l'identité de marque.
• Gérer et animer les réseaux sociaux du groupe et de ses filiales.
• Assurer les mises à jour du site web et du CMS.
• Développer des campagnes emailing.
• Suivre les statistiques (Meta, Google Analytics, LinkedIn, etc.).
• Organiser événements internes et externes : salons, conférences, team buildings, inaugurations…
• Collaborer avec les équipes de la Holding et des filiales.
• Gérer les relations presse et médias si nécessaire.
• Suivre les tendances du marché, innovations digitales et actions concurrentielles.
• Rédiger des rapports mensuels de performance.
• Calendrier éditorial mensuel.
• Rapports KPI mensuels.
• Note de veille hebdomadaire.
• Kit corporate (présentation, dossiers presse…).
Profil du poste
• Bac+3 - Bac+5 en communication, marketing ou équivalent.
• 2 à 3 ans d’expérience dans un poste similaire.
• Aisance rédactionnelle et bonne culture digitale.
• Notions de communication institutionnelle / corporate.
• Excellente maîtrise rédactionnelle.
• Connaissance des réseaux sociaux et stratégies digitales.
• Outils : Meta Business Suite, Google Analytics, Mailchimp.
• Organisation, rigueur et autonomie.
• Sens relationnel développé.
• Capacité à gérer plusieurs projets simultanément.
• Esprit d’initiative, créativité.
Disponibilité immédiate.
Dossiers de candidature
CV à l’adresse électronique suivante : [email protected]
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Sécurité anti-arnaques
- Ne payez jamais pour postuler à une offre
- Méfiez-vous des recruteurs qui contactent via Telegram
- Vérifiez toujours l'email du recruteur (ex: @entreprise.com)
- Ne partagez pas vos documents d'identité trop rapidement
- Les vrais recruteurs ne demandent jamais d'argent
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