STAGIAIRE - COPYWRITER / RÉDACTEUR(TRICE) DIGITAL(E)
Expérience
Sans expéreince
Niveau d'étude (minimum)
BAC+3
Description du poste
GICOP
recrute
STAGIAIRE - COPYWRITER / RÉDACTEUR(TRICE) DIGITAL(E)
OFFRE DE STAGE – Copywriter / Rédacteur(trice) Digital(e)
Durée : 3 mois – Possibilité d’embauche à l’issue du stage
Lieu : Cocody Deux Plateaux Vallons (Abidjan)
Date de début souhaitée : Dès que possible
Description de l’offre
Vous avez une plume moderne, un esprit créatif, et une solide culture du digital ? Vous savez écrire pour attirer, convaincre et engager ? Rejoignez notre équipe en tant que Copywriter / Créateur(trice) de contenu éditorial, avec possibilité d’embauche après 3 mois de stage.
Missions principales
Rédaction d’articles web optimisés SEO pour créer du trafic organique
Création de contenus écrits pour les réseaux sociaux, newsletters, blogs, fiches produits, etc.
Élaboration de concepts éditoriaux autour de nos produits, services et univers de marque
Recherche de sujets pertinents et viraux en lien avec notre secteur
Participation à la stratégie de contenu digital de l’entreprise
Profil du poste
Profil pour le poste Profil recherché
Être titulaire d’un BAC+3 minimum en Communication, Marketing, Lettres ou équivalent
Très bonne maîtrise de la langue française (orthographe, grammaire, style)
Capacité à écrire dans un ton moderne, clair et engageant
Maîtrise de l’outil informatique et des bases en rédaction SEO
Autonomie, créativité, curiosité, esprit d’analyse
Un portfolio ou des exemples de contenus/articles déjà réalisés sont indispensables
Dossiers de candidature
Conditions
Stage de 3 mois à temps plein
Possibilité d’embauche à l’issue du stage selon performance et implication
Dossiers & Email de candidature Pour postuler
Envoyez votre CV, vos réalisations (articles, projets, posts, etc.) et votre lettre de motivation à l’adresse suivante :
???? [email protected]
Objet : Candidature Stage Copywriter / Rédacteur Digital
Sécurité anti-arnaques
- Ne payez jamais pour postuler à une offre
- Méfiez-vous des recruteurs qui contactent via Telegram
- Vérifiez toujours l'email du recruteur (ex: @entreprise.com)
- Ne partagez pas vos documents d'identité trop rapidement
- Les vrais recruteurs ne demandent jamais d'argent
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