ASSISTANT MARKETING (H /F)
Expérience
5 ans
Niveau d'étude (minimum)
BAC+5
Description du poste
ASSISTANT MARKETING (H /F)
Empower Talents & Careers recherche un Assistant Marketing pour l’un de ses clients intervenant dans le secteur de la grande distribution à Abidjan.
MISSIONS & RESPONSABILITES PRINCIPALES
Sous la supervision de la hiérarchie, le Superviseur de ventes aura pour missions :
•Contribuer à l’élaboration du plan marketing annuel (budget, objectifs, cibles, mix marketing)
•Définir et suivre les KPI marketing (ROI des campagnes, notoriété, part de marché, etc …) ;
•Proposer des stratégies d’acquisition et de fidélisation adaptées au marché (B2B & B2C) ;
•Superviser les campagnes ATL/BTL (médias, promotions, PLV, sampling, etc …) ;
•Piloter les partenaires & sponsoring (événements sportifs, culturels, etc …) ;
•Collaborer avec l’agence digitale (réseaux sociaux, site web, e-commerce, publicité en ligne) ;
•Garantir la cohérence de la marque (branding, packaging, messages clés) ;
•Animer et coordonner l’équipe des Superviseurs pour garantir l’exécution des activités ;
•Analyser en permanence les tendances marché, les actions des concurrents et proposer des ajustements ;
•Identifier des opportunités business (nouveaux canaux, innovations produits, coopérations) ;
•Anticiper les risques et opportunités liés aux changements de consommation ;
•Former les équipes commerciales et terrain sur les nouveaux produits, arguments de vente et outils marketing ;
•Créer des supports de vente (argumentaires, présentations, fiches produits) ;
•Assurer un lien fort entre marketing et vente pour une exécution terrain optimale ;
•Préparer des rapports d’analyse et tableaux de bord (performance des campagnes, ROI) ;
•Concevoir des présentations PowerPoint claires et impactantes pour la direction et les partenaires ;
•Animer des réunions de revue marketing avec les équipes internes et externes ;
Profil du poste
COMPÉTENCES REQUISES / SAVOIR-ÊTRE
•Maîtrise avancée d’Excel (formules complexes, tableaux croisés dynamiques, macros) ;
•Expérience avec Power BI (ou autre outil de data visualisation) ;
•Excellente maîtrise de PowerPoint pour des présentations percutantes ;
•Bonne connaissance des outils CRM ;
•Compréhension des enjeux digitaux (réseaux sociaux, SEO/SEA, e-commerce) ;
•Vision stratégique et forte anticipation des tendances ;
•Créativité et force de proposition pour saisir les opportunités ;
•Pédagogie pour former et mobiliser les équipes ;
•Excellente communication (écrite et orale) ;
•Rigueur et réactivité dans un environnement dynamique ;
FORMATION
•Bac +5 en Marketing, Ecole de Commerce ou équivalent.
•Expérience : 5 ans minimum dans un poste similaire (de préférence dans l’agroalimentaire, la grande distribution) ;
•Expérience avérée dans la gestion d’agence (digitale, événementiel) et le pilotage de budget ;
Dossiers de candidature
Si vous êtes intéressé(e) par cette opportunité d’emploi :
Postulez à l’adresse : [email protected]
Avec pour objet : Assistant Marketing
Pour plus d’informations ou en cas de difficulté liée à la soumission de votre candidature, prière de nous contacter aux numéros : (+225) 07 04 05 85 43.
Sécurité anti-arnaques
- Ne payez jamais pour postuler à une offre
- Méfiez-vous des recruteurs qui contactent via Telegram
- Vérifiez toujours l'email du recruteur (ex: @entreprise.com)
- Ne partagez pas vos documents d'identité trop rapidement
- Les vrais recruteurs ne demandent jamais d'argent
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